本报讯（中青报·中青网见习记者 赵安琪）4月14日，中国青年报社联合BOSS直聘共同开展“中青就业·职想见你”春招季公益直播带岗活动，为广大找工作的青年学子答疑解惑。

　　从2022年的秋招走到2023年的春招，共有约350万人参与到中国青年报社联合BOSS直聘举办的“中青就业·职想见你”系列公益直播带岗活动中。本次直播带岗公益活动吸引了饿了么、拼多多、顺丰快递、美国运通、国信证券等百家企业，提供覆盖30个省份120个城市，囊括技术、市场、职能等几大类的上万个岗位。直播3小时内，共收到了6万份简历。

　　活动邀请了北京大学、中国人民大学、西南大学以及北京昌平职业学校的校领导和学生代表来到直播现场，组成春招帮帮团，帮大家现场“面试”企业，同时就具体话题和大家的困扰展开讨论，为春招出谋划策。

　　据统计，2023届高校毕业生预计达1158万，比去年增长82万。对于很多同学而言，毕业后就业是一个大难题，不少人认为“就业越来越难”。北京大学光华管理学院党委副书记王辉指出，在这种就业压力下，要汇聚全社会的力量，这是学校的责任，企业的责任，也是全社会的责任。

　　西南大学心理学部2020级心理学专业学生沈哲彬认为直播带岗让他的工作选择范围变广。“以前投4个简历面试可能需要跑到北上广深4个不同的地方，现在线上有这么多企业加入，手机一点就可以看到清晰的信息，进行高效的简历投递。”

　　直播活动中，职业规划和目标是很多学生关注的重点。王辉指出，美好的人生从树立自己的职业生涯规划开始，坚持一个目标，终究会找到自己一个理想的职业。“中国一句古话叫做‘一招鲜吃遍天’。如果在某一方面可以做到出类拔萃，也可以把知识能力用在其他方面。”

　　中国人民大学经济学院教授孙文凯带的班级正好今年毕业，毕业生中偏好体制内的想法依然没有太大变化。在他看来，面对就业问题，当下毕业生的选择是很多，工作机会也很多，只是需要调整一下预期。“大家都还很年轻，未来有足够多的机会，所以当前不要太焦虑，如何选择，顺势而为，都是可以的。”

　　除本次直播活动外，今年春招还有20多位职场大咖在BOSS直聘上化身“校招星推官”，围绕互联网、生活消费、先进制造等8大重点行业和江浙沪、京津冀、川渝滇等重点地区开设直播带岗专场。