近日，太谷公安民警接到某公司员工报警，称其被人殴打。首次处置，双方僵持不下，最终调解失败；再次耐心劝解，仍效果不佳，只是暂时稳住双方情绪。之后，研究出调解方案，专门召开调解会对双方进行安抚劝说，终于化干戈为玉帛。化解矛盾纠纷、助力转型发展，就要像太谷公安民警这样，坚持和发展新时代“枫桥经验”，创新基层治理，多下“化解”功夫。

　　习近平总书记强调“基层是社会和谐稳定的基础”“推动社会治理重心向基层下移”。党的二十大报告提出要“完善社会治理体系”，多次提到“基层”这个关键词，要求“在社会基层坚持和发展新时代‘枫桥经验’”“及时把矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态”。这为创新基层治理指明了方向、提供了遵循。有关方面及部门要多下“化解”功夫，切实把群众矛盾纠纷调处化解工作规范起来，让老百姓遇到问题能有地方“找个说法”，做到隐患不扩散、风险不上交、矛盾不激化、问题不积累、公信不缺失。

　　“枫桥经验”历久弥新，焕发出旺盛生机与活力，成为全国政法综治战线的一面旗帜、创新基层治理的源头活水。近日，省委平安建设领导小组决定从今年开始，在全省范围内开展“坚持和发展新时代‘枫桥经验’化解基层矛盾纠纷助力转型发展”专项行动。这释放出鲜明信号，就是要以更大力度、更实举措推动“枫桥经验”在我省落地生根，在继承的基础上创新，在积累的基础上深化，促进付诸行动、见到更大成效。

　　把“枫桥经验”坚持好、发展好，多下“化解”功夫永不过时。“枫桥经验”坚持把党的领导作为根本保证，依靠群众就地化解矛盾，实质就是贯彻落实党的群众路线，关键在于推动社会治理重心向基层下移。要坚持党建引领，推进自治、法治、德治“三治融合”，汇聚起“山西之治”的强大合力。坚持控新治旧、标本兼治，把工作着眼点放到基层单位和治理末端、矛盾源头上来，深化问题联治、工作联动、平安联创，最大限度把各类矛盾纠纷、风险隐患化解在基层。

　　一分部署，九分落实。《关于开展“坚持和发展新时代‘枫桥经验’化解基层矛盾纠纷助力转型发展”专项行动的实施方案》《全省基层矛盾纠纷排查化解工作联席会议机制》已于日前印发。要以化解基层矛盾纠纷为目标，以完善多元化解机制为支撑，以建强多元化解平台为保障，努力构建党委领导、政府负责、民主协商、社会协同、公众参与、法治保障、科技支撑的社会治理工作格局，切实提高基层社会治理能力和水平，在创新基层治理上出实招，在多下“化解”功夫上见真章。

　　把“以人民为中心”作为根本立场，努力满足人民群众美好生活需要，奋力建设更高水平的平安山西，各级党委政府及有关部门使命光荣、责任重大。要充分发挥人民调解、行政调解、司法调解、仲裁等作用，在加强多元化解、群防群治的同时，创新矛盾纠纷化解机制，加强排查预警，制定化解措施，压实化解责任，加强和创新基层社会治理模式，确保人民安居乐业、社会安定有序，助力转型发展。（徐补生）