人民网常州2月24日电 （王雪彤）春节后这段时间是人力资源需求的“井喷期”，也是求职者找工作的“黄金期”。2月23日，常州新北区政府召开2024年“智汇高新 ‘就’在新北”春风行动新闻发布会，推出一系列举措助力企业加快节后复工步伐。

　　搭建供需对接平台下好“先手棋”。2月20日，新北区薛家镇举办“智汇高新 ‘就’在新北”专场招聘会，现场集聚了50余家优质企业，提供600多个就业岗位，全天吸引求职者超1000人次，为开春全市首场镇（街道）春风行动线下专场招聘会实现了“开门红”。为充分发挥企业用工和劳动者求职的桥梁作用，当地春风行动招聘将持续到4月份，期间将推出招聘活动32场，1000余家企业供岗超30000个，涵盖新能源、合成生物、科技、金融、制造、服务业等多个产业。

　　打造交通枢纽站就业圈织密“服务网”。2月20日，“智汇高新 ‘就’在新北”地铁专列从常州地铁1号线森林公园站发车，这是常州市首趟地铁“引才专列”，也是就业创业的移动宣传阵地。专列的车厢内张贴有“苏心聘”求职招聘小程序二维码，乘客只需扫码就能获得招聘信息。车厢显示屏滚动播放新北区“名企优岗”推介视频，10个镇（街道）“喊话带岗”广邀八方英才。春风行动期间，新北区人社局推出“出站即上岗”，在人流量返程密集区如高铁站、地铁站开展即时招聘活动。

　　推出招聘引才“e”地图提升“驱动力”。2月19日的新北区产业创新发展大会上，参会企业家们收到了区人社局发放的招聘引才“e”地图，帮助企业更加精准地制定招聘策略和人才引进计划。“e”地图全面展示了“两特三新一智能”特色产业集群、“1115”企业招聘、人才公寓点位等相关内容，让产业人才引育政策、春风行动招聘计划等信息触手可及。

　　来时一个包，安下一个家，共建一座城。下一步，新北区将以此次春风行动为“小切口”，聚焦“高新事·高兴办”优质营商环境“大主题”，持续为广大求职者送岗位、送政策、送服务、送技能，为保障企业用工需求打造全方位服务矩阵，以服务“温度”、政策“热度”、落实“力度”增强就业“成长力”，为全力锻造和发展新质生产力提供坚实人力资源支撑。