西藏自治区人才广场是区人社厅2019年确定的一项改善民生项目，是为企业和就业人员提供精准帮扶和就业支持的重要举措。该项目于今年5月动工，截至目前已完成项目总进度的30%，预计今年年底建成投入使用。

　　该项目建筑总面积5097.84平方米，总投资2900万元，为假三层建筑设计，钢架式结构。经过一个多月的施工，一层大厅的钢架已搭建完毕，施工人员正在进行混凝土浇筑。

　　据了解，该广场共设有200个智慧化招聘展位，以及招聘洽谈区、独立洽谈室、就业指导室、远程招聘室、模拟面试室等，将突破以往现场招聘受区域限制的瓶颈，拉近求职者和用工企业之间的距离，为供需双方提供更加便捷、更加优质的招聘求职服务。

　　除了把室外招聘现场迁到室内，自治区人才广场还将引进一套“无纸化”智慧化招聘软件配套系统。依托自治区人力资源大数据平台，系统可通过求职者身份识别进行基于AI的岗位筛选推送和智能引导，满足企业订单式招聘模式。求职者和企业均通过扫码获取企业招聘职位信息或求职简历，实现无纸化招聘，提高求职效率。同时，系统内注册的求职者刚好符合用工需求，就可在现场发起视频邀约，进行视频面试，极大地节省求职、招聘成本。

　　自治区人力资源市场管理服务中心副主任张志远介绍说：“西藏自治区人才广场项目力求打造一个智慧、融合、共享、创新的全国一流智慧化人才市场，通过线上网站、微信App平台，结合线下人才广场招聘平台，推进线上线下的招聘模式，实现智慧招聘、智慧求职和人才信息共享共通。”