记者　德吉曲珍　摄

　　近日，记者从拉萨市城关区人社局获悉，为切实做好“六稳”工作、落实“六保”任务，城关区人社局党支部健全党员先锋服务机制，联合街道（社区）基层工作人员开展入户走访工作，通过走访摸底，全方面、立体式了解高校毕业生、低收入群体、富余劳动力就业需求。

　　城关区人社局相关负责人介绍，首先建立大学生实名制信息台账，对城关区2021年高校毕业生实名制登记系统中的高校毕业生进行逐个校对，并开展摸查登记工作。此外，针对高校毕业生返校等特殊情况，通过电话摸查、社保查询等方式，建立16个城关区大学生就业交流群，宣传三级党委、政府就业创业政策及发布就业招聘信息，群内备注出毕业生所学专业、所属街道及就业需求，随时更新服务内容，帮助高校毕业生了解自己，探究职场，更新就业观念，科学规划职业生涯，实行动态服务。

　　其次，抓住春节、藏历新年后企业用工需求量大的情况，党员干部积极进小区、上街头，向低收入群体、富余劳动力宣传企业招工情况，搭建岗位供需平台，现场送岗位、送政策、送培训，切实提高低收入群体增收致富。依托各街道就业服务平台力量，以居民大小院为单位，为低收入群体、富余劳动力配备“就业小助理”，充分了解掌握就业、培训意愿，积极宣传职业技能培训优惠政策，使其破除传统就业观念，引导参加“定向订单”“以工代训”等各类技能培训，让低收入群体、富余劳动力熟练掌握1至2项技能，实现稳定就业。