4月25日，拉萨市政府新闻办公室召开拉萨2022年度社会就业情况新闻发布会。新闻发言人、市人力资源和社会保障局副局长贺能晟围绕创新推动高校毕业生就业、精准推动农牧民转移就业等方面内容，详细介绍了我市2022年度就业工作相关情况，并回答记者问题。

　　2022年，我市全年各项就业任务指标均超额完成。应届高校毕业生7156人，就业6928人，初次就业率达96.8%，区外就业率达12%；实现城镇新增就业1.355万人，完成目标任务1.35万人的100.3%；实现农牧民转移就业8.6万人（其中，组织化转移就业5.17万人，占转移就业总人数的60.1%），完成目标任务8.5万人的101.2%；实现收入8.92亿元，完成目标任务8.88亿元的100.4%；全市开展职业技能培训1.71万人，完成目标任务1.7万人的101%。

　　2022年，我市高校毕业生就业工作聚焦打赢疫情下就业保卫战，以改革创新破题、以精细举措赋能，在圆满完成就业目标任务的同时，多项工作向高质量发展转型并走在全区前列。全年开发区内外就业岗位5万余个，与北京、江苏、四川等地人才市场合作，开发推送区外市场岗位1.3万余个并纳入日常招聘，聚焦基层社会治理、公共卫生服务，开发亟须基层购买岗位1500余个并全部用于解决应届高校毕业生就业。采取社保比对、“免申即享”、主动联系、网上通办等方式简化补贴申领流程，累计发放各类高校毕业生就业创业补贴1.3万人次2.07亿元。

　　与此同时，2022年，我市农牧民转移就业工作聚焦提质扩面，就业体系不断优化、就业容量不断扩大、就业质量不断提升，项目化、产业化、基地化、品牌化就业载体不断充实，农牧民转移就业增收致富渠道更加稳固。

　　2022年，兑现农牧民转移就业基地吸纳就业奖励资金30万元、企业就业吸纳奖励资金50.07万元。持续压实“政府、劳务市场主体、用工企业、农牧民”四位一体工作机制，主动深入项目建设点开展用工对接，大力实施“两进两送”服务，通过“务工班车”“就业直通车”搭建点对点、一站式服务平台，全年开展有组织劳务输送5.17万人、创收5.36亿元。加快“一县一品”劳务品牌打造，激发农牧民转移就业新动能，挖掘培育“拉萨甜茶（藏面）馆、尼木藏香制作人、才纳种植能手、达孜白纳铜匠”等8家劳务品牌，将项目带动、产业吸纳、基地促进、劳务品牌引领、区外组团式带动作为促进农牧民转移就业的稳定平台和固定渠道，全年实现农牧民转移就业8.6万人，实现收入8.92亿元。