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湖北省襄阳市短期援藏干部付鸣:“让百姓只进一道门,彻底甩掉烦心事”

发布时间: 2025-01-06 10:41:00 来源: 西藏日报

  从踏上西藏琼结县这片土地开始,“进藏为什么、在藏干什么、离藏留什么”这几个问题始终萦绕在付鸣心头。作为2024年湖北省襄阳市短期援藏干部的付鸣,在为期六个月的援藏工作中,主动融入当地干部群众,深入走访调研,了解乡土人情,把准工作脉络,大干快上,把援藏工作的落脚点放在琼结基层治理、平安建设上,放在加强民族团结、增进民族感情上,用实际行动践行援藏初心,赢得了广大干部群众的广泛赞誉。

  2024年6月,琼结县委政法委迎来了湖北省襄阳市短期援藏干部付鸣,一位毕业于华中科技大学且有丰富基层工作经验的“老兵”。到高原工作,对付鸣来说,是组织安排与主动请缨的双向奔赴,有使命任务,更有理想抱负。

  初到琼结,在短暂适应环境后,他第一时间投入到工作中,将突破点、着力点放在琼结综治中心规范化建设、网格化服务管理和信息化建设上,竭力为琼结平安建设添砖加瓦。

  为提升琼结县基层社会治理体系和治理能力现代化水平,他多次深入各乡镇、村(居)实地走访调研,了解各综治中心工作的现状和存在的问题,做到底数清、情况明。社会治理力量在基层、源头也在基层。为更好推进基层治理工作,他始终坚持和发展新时代“枫桥经验”,积极协助完善县本级和乡镇综治中心体制机制,推进4个乡镇综治中心规范化建设、实体化运行,先后指导全县20个村(居)综治中心服务平台建设并发挥作用。“我们搭台,部门唱戏,让老百姓来综治中心只进一道门,彻底甩掉烦心事。”对推进县、乡、村三级综治中心规范化建设,付鸣有自己独特的见解。

  做好基层社会治理工作,人才队伍是关键。到琼结开展工作以来,付鸣积极做好人才“传帮带”,力争打造一支“带不走”的人才队伍。全程参与综治中心新进工作人员培训工作;对23名专职网格员开展业务指导,先后培训专兼职网格员100余人次,有效提升了网格服务管理质效;组织协调全县网格员开展平安宣传日、平安宣传月等活动,通过集中宣讲与长期宣传相结合的方式,有效增强了群众的安全防范意识。在雪巴社区,针对网格员吐槽“老百姓门难进”“老百姓口难开”等问题,付鸣提出的“第一次去与网格民警一起,警察叔叔老百姓信得过”“跟群众做朋友,当亲人,话家常”等工作方法,备受网格员推崇。

  基层信息通过电子信息平台能上下通达、发挥最大效用,同时能保障综治网格基础信息及时、准确更新。为充分发挥基层治理信息化平台作用,付鸣主动作为,担起培训网格员的重任,通过举办培训会,向网格员讲解业务技能和工作职责,指导信息化应用。同时,积极参与本地网格化管理信息平台建设,改进管理模块、优化功能设置,为本地通过信息化手段开展基层服务管理打下了良好基础。“信息技术日新月异,我也还在学,我们一起学。”付鸣始终以谦逊的态度勉励一起工作的同仁。

  援藏不仅是一份事业,更是一份家国情怀。虽是短期援藏,付鸣始终不忘自己的责任与使命——“进藏为平安,在藏建平安,离藏留平安”,半年的实干苦干,用沉甸甸的业绩交出了一份合格的援藏答卷。“此次援藏将是富足我一生的宝贵经历,深刻认识到了援藏工作不寻常的意义。回到襄阳后,我将持续关注琼结发展,继续为琼结平安建设贡献力量,为两地友谊添砖加瓦。”质朴的言语中,付鸣已把琼结当成自己的故乡放在了心里。

(责编: 贾春玲 )

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