湖南省第七、第八批援藏干部余前广：在高原工作是我最宝贵的经历

　　“青春在于奋斗，能够在高原工作，为边疆发展出一份力，是我人生中最宝贵的经历！”湖南省第七、第八批援藏干部余前广，谈起2013年至2019年在山南市工作的经历，话语里充满了“湘藏一家亲”的浓浓情谊。

　　援藏的六年里，余前广担任山南市委组织部副部长，积极探索创新援藏模式，全力促成湘藏两地干部人才交流互派和培养锻炼，推动山南干部监督工作跻身全区先进行列，先后两次获得自治区优秀援藏干部荣誉称号。

　　在工作中，余前广始终把在实践中增强本领作为履行组工岗位职责的前提，加强党情、国情、区情、市情的学习研究，撰写《援藏工作贵在落实》等43篇文章，并坚持将理论付诸实践，牵头制定《山南市委组织部干部选拔任用工作纪实实施细则》等制度。2016年，山南撤地设市和县乡领导班子集中换届实现了零上访、零举报、零违规。

　　余前广援藏期间正值决战决胜脱贫攻坚关键时期。期间，他参与扎囊县蹲点驻村工作，走村入户与群众拉家常、交朋友，宣传党的惠民政策，自费资助山南市一高特困生曲吉卓玛完成高中学业并顺利考入大学，主动与扎囊县贫困户洛桑扎西、仁增、次仁龙珠结成亲戚，帮助他们脱贫致富，结下了汉藏团结一家亲的深情厚谊。

　　援藏期间，余前广积极发挥好桥梁纽带作用，6年间，湖南与西藏、山南的交流互访日益密切，先后开展党政代表团互访交流10次，有关厅局和市州开展对口考察交流187次。余前广还积极探索两地相关部门结对共建新模式，对创新援藏模式、拓展援藏功能、深化援藏内涵做出积极探索，成功推动长沙市一中与山南市三高结对共建、岳阳平江县三阳乡与山南桑日县绒乡基层党建结对共建，进一步深化了湘藏两地交流交往交融。

　　立足山南所需、依托湖南所能，凝聚起强有力的智力支撑是高质量开展援藏工作的题中之义。余前广充分发挥组织部门优势，主动加强与两地人社、教育、卫健等部门的沟通协调，6年来，先后安排6批298名专技人才开展技术援藏工作，培养帮带山南本土人才2700人次。同时，他积极牵线搭桥，先后安排12名藏族干部到湖南挂职锻炼，协调35名山南专家到湖南进修学习，在湖南为山南干部人才举办培训班35期、培训719人次，协调湘藏两地各部门、系统、行业之间开展交流学习1980人次。

　　作为湖南援藏工作队副领队，余前广当好工作队的“内管家”，制定出台湖南援藏干部人才“九严禁”规定，对工作认真、实绩明显、遵规守纪的队员给予表彰奖励，对出现畏难情绪或思想松懈的个别队员及时批评教育，援藏工作队2018年被评为湖南省直机关文明单位，2019年获湖南省五一劳动奖状。