抓教育、重引领，强化“流动的红石榴”组织建设；建载体、强保障，发挥“流动的红石榴”服务作用；多形式、密频次，丰富“流动的红石榴”文化内涵……近年来，南京江北新区以重大工程项目各族流动务工人员服务保障为切入点，打造重大工程项目“流动的红石榴”民族团结进步示范基地，与街道社区、文化场馆、学校、商圈等板块的“红石榴家园”串珠成线，探索布局“扬子江民族团结进步创建示范带”。

　　扬子江国际会议中心是特大型城建工程，工程建设时期有蒙古族、彝族、侗族、苗族等少数民族工友数十人，为保障各族流动工友日常学习、工作和生活，江北新区建成了全省首家“红石榴家园”――扬子江国际会议中心项目部工友村。在内部设立“两馆三区一基地”，即红石榴主题馆、温馨学习馆、生活服务区、文体休闲区、法制教育区、移动式党性教育基地，通过开展民族团结进步创建活动，引领各族工友团结一心，共同建设江北新主城。

　　此后，江北新区陆续在重大工程项目复制“流动的红石榴”模式，葛洲坝集团南京地下空间一期项目部已获批省级“红石榴家园”，鼓楼国际医院二期项目部正在积极申报。

　　江北新区按照“党建+管理+服务”的模式，注重因地制宜，综合考虑行业领域、基地特色，建好阵地，聚焦群众所需靶向发力，营造“民族团结一家亲”生动局面。

　　“流动的红石榴”建设单位党支部组织党员工友前往江北新区红色广场、王荷波纪念馆、雨花台烈士陵园等地开展爱国主义教育，激励党员工友主动发挥先锋模范带头作用；建立“流动的红石榴”服务管理小组，形成流动工友人员信息库，及时更新数据资料，掌握广大工友特别是少数民族工友的原籍分布、家庭成员、生活现状等情况，为阵地建设发展提供有力指导；以“流动的红石榴”为阵地，发动建设项目班组长和党员工友经常性与流动工友们谈心谈话，疏导思想情绪，提供生活指导，解决生活困难，增强广大工友们的归属感和安全感。

　　在发挥服务作用方面，江北新区创新服务载体，设立工友劳动保障服务大厅，对工友最为关切的劳动保障政策进行解疑释惑，提供合同签订、保险缴纳、安全教育、物业管理等一站式服务，切实保障各族工友合法权益；定期组织工友开展免费体检，建立工友健康电子档案“一人一档”，及早发现潜在疾病，提出医疗保健建议，保障工友身体健康等。

　　在丰富文化内涵方面，组织各族工友参观江北新区规划展览馆、市民中心、青龙绿带大型生态景观工程等重大地标项目，促进工友开阔视野，建设“红石榴读书社”，分主题定期开展读书会活动，统筹新区文化馆、图书馆、文体中心特色资源，在端午、中秋等传统佳节期间开展“铸牢中华民族共同体意识”文艺慰问演出，举办“民族杯”篮球羽毛球比赛等，在文化娱乐、强身健体中增进民族团结互助，建设各族工友的温馨家园。（苏静）