近日，驻浙江省财政厅纪检监察组组织5家综合监督单位机关纪委负责人和相关职能处室干部赴浙江大学杭州国际科创中心开展“主题党日+工作例会”活动，沉浸式感悟实施科教兴国战略的重大意义。这是该纪检监察组与浙江省科技厅开展党建共建，合力打造高质量发展“红色引擎”的一幕场景。

　　以党建引领派驻监督工作高质量发展，驻浙江省财政厅纪检监察组坚守政治机关定位和监督首责，探索“党建+监督”工作法，聚焦高质量发展、科教兴国战略、共同富裕先行等重大决策部署，梳理党建引领清单和专项监督清单“两张清单”，制发《党建工作要点》《派驻监督工作要点》，实施党支部规范化建设，把派驻监督各项任务融入每名党员具体工作中，推动业务融入党建、党建引领业务的共融共促目标。

　　据了解，为强化党对科技事业的全面领导，该纪检监察组将党建共建作为强化日常监督的重要内容，与浙江省科技厅机关党委建立联动联建机制，先后开展“科技引领未来、监督护航发展”等学习交流活动。同时，针对日常监督掌握情况，该纪检监察组及时向科技厅党组提出加强全面从严治党工作6个方面意见建议，推动围绕加强党对科技工作的全面领导、弘扬新时代科学家精神等建立“十大机制”，把科技党建作为科技事业高质量发展的“助推器”，让党旗在重大科技活动一线高高飘扬。

　　为了更好地把科技工作者团结凝聚在党的周围，“组厅”运用“把党支部建在连队上”党的优良传统，发挥党和政府作为重大科技创新领导者、组织者作用，在攻关团队中建立临时党支部，聚力打造具有科技特色的党建工作品牌。目前，已在关键核心技术攻关项目、国家临床医学研究中心、育种专项等团队中建立11个临时党支部，涵盖浙江省“三大科创高地”。

　　此外，浙江省科技厅还聚焦山区26县“一县一业”发展壮大要求，以党建为统领探索建立“科技特派团”，充分发挥临时党支部战斗堡垒作用和多学科、跨部门团队的优势，指导台州市仙居县等开展试点，梳理重点攻关清单24项，计划新建或提升创新平台20家，重点培育科技企业56家，推进“科技特派团”工作内容方式和机制创新，努力形成可复制可推广的科技帮扶经验模式。

　　党建工作为科技事业高质量发展积蓄了精神动力和能量。近年来，浙江省科技厅坚持把党建优势转化为创新发展优势，创新建立关键核心技术攻关倒逼、引领、替代、转化“四张清单”机制，推行“揭榜挂帅”、“赛马制”、创新联合体等攻关模式，累计取得国产替代成果262个、重大转化成果52个，“大科学”装置实现零的突破，数字安防、结构生物学、高端磁性材料等领域技术水平领跑全国，浙江省科技创新工作连续四年受国务院督查激励，科技工作重点指标位居全国“第一方阵”。（曹杰军、陈国正）